「何かしらの因果関係」
天気予報通りの雨模様でしたが、皆さんいかがな一日だったでしょうか?
予報では明日も雨みたいですが、降雨の合間を縫って作業しようと考えております。
各拠点の運営は、なかなか一筋縄にはいかないわけですが、具体的な手段は違えど、せめて同じ方向を向いていないとね。
日頃の忙しさの中で「指示すれど確認せず」ってな感じで進めていくと「勘違いのオンパレード」だったりします。
そして「お門違いの評価」などが横行し、それは全体の士気を下げ…シラけた集団に成り下がりがち。
よくありがちな「衰退する組織」だな。
介護に限らず「人が人にサービスする仕事」は、ひとりひとりが「会社を代表するくらいの気持ち」でいて欲しいものです。
最悪なのは、ご利用者様に「職場の愚痴」や「会社の批判」を延々と語っていたりすること。
やちだもでは少ないけれど、今まで全く無かったわけじゃない。
そんな情報をキャッチする度に注意してきましたが…不思議な傾向が見られるのです。それは、たいがい共通しているな。
まぁ「何かしらの因果関係」がきっとあるのだなぁ。
もう少し確信めいたら報告しますね。
また新しい一週間が始まります。
ギアチェンジしてまいりましょう。
皆さまの「つつがない毎日」を願っております。
予報では明日も雨みたいですが、降雨の合間を縫って作業しようと考えております。
各拠点の運営は、なかなか一筋縄にはいかないわけですが、具体的な手段は違えど、せめて同じ方向を向いていないとね。
日頃の忙しさの中で「指示すれど確認せず」ってな感じで進めていくと「勘違いのオンパレード」だったりします。
そして「お門違いの評価」などが横行し、それは全体の士気を下げ…シラけた集団に成り下がりがち。
よくありがちな「衰退する組織」だな。
介護に限らず「人が人にサービスする仕事」は、ひとりひとりが「会社を代表するくらいの気持ち」でいて欲しいものです。
最悪なのは、ご利用者様に「職場の愚痴」や「会社の批判」を延々と語っていたりすること。
やちだもでは少ないけれど、今まで全く無かったわけじゃない。
そんな情報をキャッチする度に注意してきましたが…不思議な傾向が見られるのです。それは、たいがい共通しているな。
まぁ「何かしらの因果関係」がきっとあるのだなぁ。
もう少し確信めいたら報告しますね。
また新しい一週間が始まります。
ギアチェンジしてまいりましょう。
皆さまの「つつがない毎日」を願っております。
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